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教师聘用合同范本(标准版)

来源:本站作者: 时间:2019-04-14 04:36:49点击:

  教师聘用合同范本(标准版)_其它课程_初中教育_教育专区。教师聘任合同 聘任方:XXXXX(简称甲方) 受聘方:_________ (简称乙方) 根据《中华人民共和国教师法》 、 《中华人民共和国劳动法》 、 《事 业单位人事管理条例》等法律法规的有关规定,

  教师聘任合同 聘任方:XXXXX(简称甲方) 受聘方:_________ (简称乙方) 根据《中华人民共和国教师法》 、 《中华人民共和国劳动法》 、 《事 业单位人事管理条例》等法律法规的有关规定,经甲、乙双方平 等协商,签订本合同。 第一条 聘期 本岗位首次聘期为三年, 即自 2014 年 第二条 聘用岗位及职责要求 (学校) 从事 (岗位) 月 日至 2017 年 月 日。 (一)甲方聘用乙方在 工作 (二)由甲方确定乙方的岗位职责要求,具体内容如下: 1、 遵守学校规章制度,依法执教,为人师表。 2、 认真履行教师的职责和义务,坚持教书育人,言传身教。 3、 认真完成学校所分担的教育教学工作和其他工作任务。 (三)乙方服从甲方的工作安排,按照岗位职责认真完成教育 教学工作。 第三条 权利和义务 一、甲方的权利和义务 1、甲方有权按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到 职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。 2、乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守 甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。 3、乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教 育,按照有关规定给予相应的处理 4.依法维护乙方的各项合法权利。 二、乙方权利和义务 1.获得相应的工资、报酬及福利待遇。 2.若甲方不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关 部门提起申诉。 3.遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规, 遵守甲方的各项规章制度。 4.履行本岗位职责,完成本岗位的工作目标及任务;接受 甲方的考核及管理。 第三条 考核与续聘 1.甲方按本合同确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年 度考核,本合同期满后进行聘期考核。考核时,乙方须向甲方汇 报履行岗位职责情况和工作进展情况,填写相关考核表。 2.对考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。 3.聘期考核合格者,甲、乙双方协商签订续聘合同。 第四条 合同的变更、解除和终止 1.乙方在聘期内有违法违纪行为,甲方可视其情节依照有 关规定予以解聘,终止本合同。 2.甲方根据本合同规定对乙方解除聘约后,允许乙方有 1-3 个月的过渡期,过渡期内乙方除享受基本工资外,不享受甲方其 它的福利待遇和津贴。 3.乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前三个月向 甲方提出申请,经甲方同意后方可辞聘。 4.乙方未经甲方同意,连续旷工超过 15 个工作日,或者 1 年内累计旷工超过 30 个工作日的, 事业单位可以解除聘用合同。 并追究其违约责任。 5.聘任期间如发生双方无法预见、无法防范,致使本合同 无法正常履行的事由,需要变更或解除合同的,聘任双方应按照 国家有关规定妥善处理。 6.本合同聘期到期时,如甲方没有续聘乙方,则本合同自 动中止。 第五条 违约责任 乙方在聘期内若享受过甲方出资培训的, 乙方违反规定擅自 解除合同时还应向甲方退回全部培训费用。 第六条 附则 1.本合同一式三份,甲方、乙方、乙方所在学校各持一份, 自甲乙双方签章、签字之日起生效。 2.双方因履行本协议发生争议,应首先协商解决,不能协 商解决的,按有关规定办理。 3.本合同中未尽事项,应由双方协商,做出补充规定。补 充规定与本合同具有同等效力。 第七条 其他说明 按(辽中政发〔2014〕16 号)规定: 1.男 57 周岁(1957 年 8 月 1 日以前出生) ,女 52 周岁以上 (1962 年 8 月 1 日以前出生) ,不参加此次竞聘,由校长安排相 关工作。 2.竞聘前连续病休半年(含半年)以上人员(按辽中委办发 〔2013〕 19 号文件要求经教育局备案的) , 经学校公示无异议的, 不参加竞聘,病休结束后由学校另行安排工作,如学校出现空岗 情况,参加竞聘。 第八条.双方议定其他事项 (乙方签写) : 乙方服从甲方的工作安排。 甲方(盖章) :_________ 乙方(签字) :_________ ______年____月____日 _____年____月____日 编号: 聘 用 合 同 书 聘用单位(甲方) 受聘人 (乙方) XX 小学 XX 年 XX 月制

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