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学校教师聘用合同书

来源:本站作者: 时间:2019-04-14 04:36:57点击:

  学校教师聘用合同书_合同协议_表格/模板_实用文档。1 ?训培的式方他其者或修进加参?三? ?理管主民的校学与参?式形他其者或会大表代 工职教过通?议建和见意出提作工的门部政行育教和作工理管、学教育教校学对?二? ?假休薪带的期假暑寒及以遇待利福的定

  1 ?训培的式方他其者或修进加参?三? ?理管主民的校学与参?式形他其者或会大表代 工职教过通?议建和见意出提作工的门部政行育教和作工理管、学教育教校学对?二? ?假休薪带的期假暑寒及以遇待利福的定规家国受享?酬报动劳得获时按?一? ?利权的方乙 条六第 。务义他其的定规件文性范规和章规、规法、律法?五? ?件条作工的要必供提方乙为?要需作工 据根并?遇待作工的有享应方乙障保?酬报作工的方乙付支时按定约的同合本按?四? ?益权法合的工职他其及师教、者育教受护维?三? ?量质学教育教证保?准标学教育教家国行执?针方育教的家国彻贯?二? ?规法、律法守遵?一? ?务义的方甲 条五第 。利权他其的定规件文性范规和章规、规法、律法?六? ?工职他其及师教任聘?五? ?惩奖施实并核考行进绩实作工的内期用聘在方乙对?定规关有据根?四? ?务服作工的致一相位岗用聘其与供提方乙得获?三? ?动活学教育教施实织组?二? ?理管主自程章照按?一? ?利权的方甲 条四第 务义和利权、三 。止日 。止日 月 年 月 年 月 至?起日 年 月 年 自?月个 为期用试中其 至?起日 自?限期同合的方乙用聘方甲 条三第 限期同合、二 。资工的方乙低调能 不但?位岗作工的方乙整调以可方甲?位岗作工的在现任胜能不方乙若间期用聘 条二第 。 校我为方乙聘况情体具方乙及要需作工据根方甲 条一第 位岗用聘、一 。行履格严 保并书同合用聘本订签?则原的致一商协、愿自等平照按方双乙甲?规法律法关有及》法 劳国和共民人华中《、》法师教国和共民人华中《、》法育教国和共民人华中《据根 ?方乙 ?人表代定法 ?方甲 书同合用聘师教校学 2 。行执定规的险保伤工 关有家国照按止终的同合?的力能动劳失丧分部者或失丧而残致、伤负公因方乙?二? ?止终时失消形情的应相至延续同合本 ?的内期疗医定规在伤负公因非或病患方乙 ?一? ?外 除况情列下但?止终行即同合本?现出件条止终同合的定约方双或满期同合本 条四十第 止终及除解、更变的同合、五 。资工的假暑寒付支方乙 条三十第 向额全准标资工的常正按应方甲?的天 51 于少得不间时息休假暑寒内期同合 病患和伤负工因非、遇待亡死和残伤、伤负工因、假休公内期同合用聘在方乙 。缴代扣代中资工的方乙在方甲由?税得所人个的纳交应方乙 。行执定规关有家国按均遇待 条二十第 条一十第 。缴扣为代中资工从月按方甲 由?分部担负人个方乙中费险保会社缴上中其。险保会社理办方乙为法依应方甲 条十第 。方乙给份股的%1 配分况情际实的身自据根应方甲 条九第 。资工的月个一后 最期聘放发内以日作工个三的满期同合在应方甲?的聘续不满期同合。资工欠拖得不??日 。元 0003 过超不月每资工期用聘?增递资工幅涨均平校学随并。?金险保老养会社括包?月 /元 币民人为资工期用聘?资工的方乙付支月按?位岗作工的方乙据根方甲 条八第 51 的月每过超得不日付支资工的定约?资工月上是的放发果如?日放发的资工为日 月每 险保会社和资工、四 ?息信密机、密绝的及涉中作工 或密秘作工的方甲守保?论言的誉声方甲于损有布散得不?益权法合的方甲护维?五? ?象现的长成康健生 学于害有制抵和评批?为行的益权法合生学犯侵他其者或为行的生学于害有止制?四? ?展发面 全的面方等质体、力智、德品在生学进促?格人生学重尊?生学体全护爱、心关?三? ?务任作工成完?作工 职本好做?责职位岗行履?度制章规项各的定制校学守遵?针方育教的家国彻贯?二? ?表师人为?德道业职和律法、法宪守遵?一? ?务义的方乙 条七第 。利权他其的定规件文性范规和章规、规法、律法?七? ?绩成业学和行品的生学定评?展发和习学的生学导指?六? ?见意表发中动活术学在?体团术学的业专加参?流交术学、究研学科事从?五? ?验实和革改学教育教展开?动活学教育教行进?四? 3 散解前提定决方甲者或销撤、闭关令责、照执业营销吊被、产破告宣法依被方甲?九? ?的同合除解定规条八十第同合本依?八? ?的致一商协方乙与并同合除解出提方乙向方甲?七? ?的全安身人方乙及危业作险冒令强、挥指 章违方甲者或?的动劳方乙迫强段手的由自身人制限法非者或胁威、力暴以方甲?六? ?的效无同合使致同合更 变者或立订下况情的思意实真背违在方乙使?危之人乘者或段手的迫胁、诈欺以?五? ?的益权方乙害损?定规的规法、律法反违度制章规的方甲?四? ?的费险保会社纳缴方乙为法依未方甲?三? ?的酬报动劳付支额足时及未方甲?二? ?的件条动劳者或护保动劳供提定约同合本照按未方甲?一? ?金偿补济经予给方乙向应方甲?的同合除解?一之形情列下因 条一十二第 偿补济经的同合除解、六 。酬报的式形他其外以资工除付支不以可方甲?的职离而同合用聘除解求要方甲 知通式形面书以天十三前提?满未期同合在方乙?序秩学教育教的常正证保为 条十二第 。的作工迫强段手的由自身人制限法非或胁威力暴以方甲?二? ?的酬报动劳付支定约同合按未方甲?一? ?同合除解方甲知通时随可方乙?的一之形情列下有 条九十第 。的力能动劳失丧而残致、伤负公因?二? ?的内期疗医定规在伤负公因非或病患?一? ?聘解得不方甲?的一之形情列下有间期用聘在方乙 条八十第 。的议协成达容内同合本更变就能不商 协人事当经?行履法无同合使致?化变大重生发况情观客的据依所时立订同合本?三? ?的作工务服助辅学教育教和学教育教任胜能不方乙?二? ?的作工排安行另方 甲由事从能不也?作工原事从能不后满期疗医的定规在?伤负公因非或病患方乙?一? ?方乙 知通式形面书以天十三前提应但?同合用聘除解以可方甲?的一之形情列下有 。的日作工个 02 过超假请计累内年学 1 者或日作工个 2 过超工旷续连?五? 条七十第 ?的失损成造作工校学给?责职位岗行履不意故?四? ?的件条聘解到达律纪动劳或度制章规校学反违?三? ?的施措制限身人取采关机法司被并?为行的法违有?一? ?同合除解时随可方甲?的一之形情列下有间期用聘在方乙 。除解或更变可?意同商协方双乙甲经同合本 条六十第 条五十第 4 日 月 年 日 月 年 ??字签?方乙 ??字签?人表代定法 ??章盖?方甲 。份一执各方双乙甲?效生后章盖字签方双乙甲由?份两式一同合用聘本 条五十二第 。定商方双乙甲由?的定规有没区、市、省、家国?行执 定规区、市、省、家国按?的悖相定规关有区、市、省、家国后今与同合本 条四十二第 则附、八 。讼诉起提或裁仲请申规法律法关相按以可?的成不 商协或商协愿不?决解商协等平应人事当?议争生发同合本行履因方双乙甲 条三十二第 理处议争、七 。偿补济经的资工月个半 付支方乙向?的月个六满不?算计年一按?的年一满不上以月个六。资工月的月个一方乙给 发?的年一满每?算计限年作工续连位单本在方乙按准标放发的金偿补济经 条二十二第 。形情他其的同合除解以可的定规规法政行、律法?十? ?的同合止终而

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